深圳一男子多次猥亵女同事，还持刀威胁！详情披露
从一开始的口头套近乎
到借机进行肢体接触
再到明目张胆触碰私密部位
最后至持刀威胁
面对一次次的职场性骚扰
受害人小桦（化名）忍无可忍
将“披狼皮”的男同事告上法庭
上述是南山区人民检察院近期公布的
一起强制猥亵案案情
一起来关注
起端
男同事多次伸出“咸猪手”
试探受害人底线
图源：IC photo
争端
受害人忍无可忍奋起反击
竟遭男同事持刀威胁
小桦对这种骚扰很是反感并向公司反映，领导建议如若情况严重可以去报案。顾及同事关系，小桦不想把事情闹大，就忍了下来，没想到阿严变本加厉，多次向小桦“大尺度”伸出“咸猪手”。
一天下班后，阿严看见小桦在公司休息室后休息，借机动手动脚。这一次，小桦发起反击，甩开阿严的“咸猪手”，举起椅子砸向阿严，被他躲了过去。阿严一气之下找出刀具，对她进行威胁，其他同事看到后连忙把刀夺下，把阿严带出休息室。受到惊吓的小桦急忙报案。
图源：IC photo
结局
男同事因犯强制猥亵罪
被判处有期徒刑十个月
经审查认定，阿严利用性别上的不对等、身体上的压制等方法，以暴力、胁迫等方法违背他人意志，对被害人小桦多次实施强制猥亵行为，其行为构成强制猥亵罪。法院经审理后做出一审判决，被告人阿严因犯强制猥亵罪，被判处有期徒刑十个月。
普法
广大女性朋友面对职场性骚扰、
性侵害该怎么办?
检察官就此提醒，广大女性朋友面对性骚扰要勇于说“不”，切实维护自身权益，在遇到此类事件时一定要冷静应对，寻找自救机会，第一时间报案。
☛ 表明立场，勇敢说“不”
新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》对性骚扰的形式作了明确界定，其中包括语言、文字、图像、肢体等行为，都是法律明令禁止的。
☛ 及时报案，保存证据
遭遇性骚扰最有力的保护手段就是立即报案，并在专业人士的指导下收集、固定证据。如果涉嫌刑事犯罪，可将证据移交警方，维护自身合法权益。
☛ 尽快就医，以防后患
受害者在受到性侵犯后应该第一时间前往医院进行相关检查，避免因性侵犯留下疾病，并保留医疗诊断记录，或前往司法鉴定机构进行伤情鉴定。
此外，检察官也提醒用人单位，在收到性骚扰投诉、举报后，应及时进行调查，调查核实后应立即采取行动，根据公司规章制度给予实施骚扰者惩戒，协助受害职工报案，必要时还可以协助受害职工提起民事诉讼请求民事赔偿。
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